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Côte d'Ivoire : Répertoire des emplois clés de tous les Ministères, après la phase pilote, le projet bientôt généralisé
Le Conseil a adopté une communication relative au projet Référentiel des Emplois et des Compétences de l’Administration Publique Ivoirienne (REC-API). Ce document de politique nationale est destiné à déterminer et à répertorier les emplois clés de tous les Ministères et les compétences associées de façon à assurer une gestion prévisionnelle des effectifs et un pilotage cohérent des politiques de valorisation des ressources humaines de l’État.
A terme, le REC-API permettra d’organiser une veille stratégique, afin de détecter l’émergence de nouveaux emplois ou métiers, d’évaluer les évolutions et les changements technologiques et organisationnels qui pourraient avoir une incidence sur les exigences du travail, et de définir une configuration adaptive des emplois.
Le projet pilote lancé en 2015 a permis à mi-parcours d’élaborer les REC de sept (07) ministères, dont le Ministère en charge de l’Éducation Nationale, le Ministère en charge de la Fonction Publique et le Ministère en charge du Budget et du Portefeuille de l’État.
Le Conseil a instruit ce mercredi 22 mai, le ministre d’Etat, ministre de la Fonction Publique et de la Modernisation de l’Administration ainsi que l’ensemble des ministres concernés à l’effet de prendre les mesures idoines pour procéder à la généralisation du projet.
Wassimagnon
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